白城分公司在集团党委、纪委的正确领导下，以建设“为民、务实、清廉、高效”企业为目的，坚持以积极创新廉洁文化建设为引领，以党风廉政教育为重点，以高起点、高标准、高质量为要求，积极探索廉洁文化建设的新路径，在分公司上下形成了“风清气正、干事创业”的浓厚氛围。

强化教育 传承廉洁精神

充分利用白城地域丰富的红色资源，通过参观红色教育基地、革命遗址、聆听革命故事，党员干部深刻领会革命先辈的廉洁自律精神，进一步坚定理想信念。

丰富载体 营造廉洁氛围

在分公司及所属收费站、养护工区办公区域，设置廉洁文化墙，通过图文并茂的形式展示廉洁格言、历史故事及典型案例，使员工可以随时接受廉洁文化的熏陶，增强廉洁意识。

多措并举 筑牢廉洁防线

一是组织党员干部参观廉洁教育展，通过真实案例的生动展示，深刻警示党员干部严守纪律红线，强化拒腐防变的思想防线。二是通过组织观看警示教育片和举办廉政教育读书班，强化党员干部廉政责任意识，深刻认识廉洁自律的极端重要性。三是组织党员干部参加廉政知识网络答题、征集廉政文化作品等方式，不断丰富廉政文化的表现形式，扩大廉政文化覆盖面和影响力。

目前，白城分公司的廉洁文化建设还处在探索过程中的初级阶段。下一步，分公司将继续深入探索和研究创新廉洁文化建设的新理念，将廉洁文化建设与企业文化建设相结合，努力推动廉洁文化建设的新发展，为构建廉洁企业、推动社会和谐发展贡献力量。

报送人：刘泓妤

初审：吕洪彬

复审：饶波

终审：聂大兴